1001vieclam Blog
No Result
View All Result
1001vieclam Blog
No Result
View All Result
1001vieclam Blog
No Result
View All Result

Unilever thử nghiệm cho nhân viên làm việc 4 ngày/tuần

Oanh Vo by Oanh Vo
December 28, 2020
in Nhà tuyển dụng
0 0
0
Unilever thử nghiệm cho nhân viên làm việc 4 ngày/tuần
0
SHARES
14
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Unilever vừa trở thành công ty lớn mới nhất thử nghiệm chế độ làm việc 4 ngày 1 tuần với ý tưởng tạo ra môi trường làm việc linh hoạt để giữ chân nhân viên.

Cụ thể vào ngày thứ 3, công ty sở hữu chuỗi thương hiệu tiêu dùng bao gồm trà Lipton, dầu gội Dove vừa tuyên bố sẽ thử nghiệm thời gian làm việc ngắn hơn với tất cả nhân viên tại New Zealand, cho phép họ tự quyết định 4 ngày mà mình thích làm việc trong mỗi tuần.

Thử nghiệm công việc mới theo thời gian sẽ bắt đầu vào tháng này và kéo dài trong vòng 1 năm. Toàn bộ nhân viên tại New Zealand của hãng sẽ được phép làm việc với thời gian ngắn hơn nhưng vẫn nhận lương như bình thường.

Unilever nói rằng nếu mọi thứ diễn ra tốt đẹp, công ty sẽ cân nhắc tài liệu, thay đổi lịch làm việc như thế trên bề mặt hay không.

” Chúng tôi hy vọng việc thử nghiệm sẽ mang lại kết quả Unilver đưa ra là công ty toàn cầu mở với cách làm việc mới, mang lại lợi ích cho nhân viên và doanh nghiệp “, Nick Bangs – Giám đốc Unilve New Zealand nói.

” Đây là một thời khắc tuyệt vời cho đội ngũ của chúng tôi và nó cũng phù hợp với tiền bối cảnh dịch Covid-19 vốn đã thay đổi hoàn toàn cách thực hiện công việc tiêu chuẩn “.

Unilever không phải là công ty đầu tiên áp dụng chính sách này tại New Zealand. Năm 2018, một công ty địa phương là Người giám hộ vĩnh viễn – chuyên gia giúp khách hàng quản lý di chúc và bất động sản cũng được áp dụng thử nghiệm 2 tháng chính sách giống như trên. Công ty nói rằng nó rất thành công và sau đó quyết định thực hiện lâu dài.

Bangs nói rằng đội ngũ của ông lấy cảm hứng từ trường hợp và bắt đầu “tin rằng những cách làm việc cũ đã xảy ra lỗi”.

Ngay cả Thủ tướng New Zealand là Jacinda Ardern cũng kêu trời vì tưởng tương tự như vậy để giúp nền kinh tế phục hồi từ sau đại dịch.

Cụ thể vào tháng 5, bà Ardern đã chia sẻ ý kiến ​​đó trong khi thảo luận về cách thức du lịch nội địa. Bà nói rằng khi các doanh nghiệp quyết định cho nhân viên linh hoạt thời gian làm việc, người dân trong nước sẽ “linh động về thời gian để có thể sắp xếp lịch trình của họ”.

Những công ty lớn ở khắp nơi cũng bắt đầu tham gia vào xu hướng này. Năm, Microsoft Nhật Bản đã thử nghiệm việc đóng văn phòng vào mỗi thứ 6 trong tháng 8, cho phép tất cả nhân viên nghỉ thêm 1 ngày mỗi tuần.

Kết quả hứa hẹn: Trong khi số lượng dành cho thời gian làm việc giảm, năng suất của nhân viên đã tăng 40% so với cùng giai đoạn vào năm trước.

Kết quả là Microsoft tuyên bố họ sẽ tiếp tục thử nghiệm một số tương tự chính sách ở Nhật Bản và cũng mời các công ty khác tham gia vào sáng kiến ​​này.

Tuần làm việc 4 ngày được ca ngợi là cách cải thiện cân bằng giữa công việc và cuộc sống. Một số doanh nghiệp gần đây đã bắt đầu thử nghiệm chính sách này nhằm tạo ra nhân viên quá áp lực.

Một vài công ty khác, bạn muốn cho nhân viên làm việc từ xa hơn vì Covid-19. Ngày thứ 3, công ty Nhật Bản là Nomura Holdings nói rằng họ đang cân nhắc giới thiệu một quy định mới cho phép người lao động dành 60% thời gian làm việc bên ngoài văn phòng mỗi tháng.

Theo: cafef.vn

Bạn có biết?

TUYỂN DỤNG TRÊN 1001VIECLAM.COM

LÀ MIỄN PHÍ VÀ DỄ DÀNG

Previous Post

Quy định mới về tuổi nghỉ hưu

Next Post

Cách tính thuế thu nhập cá nhân 2021 từ tiền lương, tiền công

Oanh Vo

Oanh Vo

Related Posts

Tuyển dụng miễn phí cùng 1001vieclam, ưu đãi không thể bỏ lỡ
Người lao động cần biết

Chương trình tuyển dụng 0 đồng cùng 1001vieclam, ưu đãi không thể bỏ lỡ

October 15, 2021
Jeff Beros
Nhà tuyển dụng

3 câu hỏi tuyển dụng người mới của Jeff Bezos

December 28, 2020
Khảo sát từ Talentnet: 25% doanh nghiệp không cắt giảm chi phí nhân sự dù khó khăn kéo dài vì Covid-19
Người lao động cần biết

Khảo sát từ Talentnet: 25% doanh nghiệp không cắt giảm chi phí nhân sự dù khó khăn kéo dài vì Covid-19

July 9, 2020
Săn nhân sự mà ghi 6 điều này trong tin tuyển dụng thì thà đừng viết còn hơn!
Nhà tuyển dụng

Săn nhân sự mà ghi 6 điều này trong tin tuyển dụng thì thà đừng viết còn hơn!

October 22, 2019
Xây dựng môi trường làm việc tốt là "chìa khóa" thu hút và giữ chân nhân tài
Nhà tuyển dụng

Xây dựng môi trường làm việc tốt là “chìa khóa” thu hút và giữ chân nhân tài

October 17, 2019
1001vieclam có gì hay trong tháng 7 này dành cho Nhà tuyển dụng?
Nhà tuyển dụng

Đăng tin tuyển dụng miễn phí – hiệu quả đặt lên hàng đầu

November 11, 2019
Những bất lợi khi dùng tiền (Signing Bonus) chiêu dụ ứng viên
Nhà tuyển dụng

Những bất lợi khi dùng tiền (Signing Bonus) chiêu dụ ứng viên

May 31, 2019
SIGNING BONUS - Thưởng cho việc gia nhập công ty hoạt động thế nào?
Người lao động cần biết

SIGNING BONUS – Thưởng cho việc gia nhập công ty hoạt động thế nào?

May 20, 2019
Next Post
Cách tính thuế thu nhập cá nhân 2021 từ tiền lương, tiền công

Cách tính thuế thu nhập cá nhân 2021 từ tiền lương, tiền công

Leave a Reply Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

CATEGORIES

  • 1001 câu chuyện việc làm
  • Biểu mẫu nhân sự
  • Đối tác
  • Kỹ năng làm việc
  • Luật lao động
  • Mẫu CV xin việc
  • Người lao động cần biết
  • Nhà tuyển dụng
  • Sức khỏe an toàn môi trường lao động
  • Thị trường lao động
  • Thư giãn công sở
  • Tin 1001vieclam
  • Tư vấn tìm việc
  • Uncategorized

BÀI VIẾT NỔI BẬT

  • Bạn tưởng bạn quan trọng: thực tế khi nghỉ việc chẳng ai nhớ đến bạn đâu
  • Phàn nàn về công ty hay sếp: bạn phải cẩn thận
  • Công ty không trả giấy tờ khi người lao động nghỉ việc có thể bị phạt lên tới 20 triệu đồng
  • Nghỉ hưu năm 2022, đóng đủ 20 năm BHXH nhận lương hưu bao nhiêu?
  • Chương trình tuyển dụng 0 đồng cùng 1001vieclam, ưu đãi không thể bỏ lỡ
  • Người lao động bị lây nhiễm Covid-19 khi làm việc có được coi là tai nạn lao động?
  • Bãi bỏ lương cơ sở: Sửa 13 quy định về tiền lương đóng BHXH, chế độ BHXH

VỀ 1001VIECLAM.COM

  • Trang Chủ
  • Về 1001vieclam
  • Tìm việc làm
  • Nhà Tuyển Dụng
  • Đăng hồ sơ
  • Bảng Giá
  • Liên Hệ
  • About Our Blog

© 2021 1001vieclam.com

No Result
View All Result
  • About Our Blog

© 2021 1001vieclam.com

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In