1001vieclam Blog
  • Tuyển dụng
  • Tư vấn tìm việc
  • Biểu mẫu nhân sự
  • Kỹ năng làm việc
  • Nhà tuyển dụng
No Result
View All Result
1001vieclam Blog
  • Tuyển dụng
  • Tư vấn tìm việc
  • Biểu mẫu nhân sự
  • Kỹ năng làm việc
  • Nhà tuyển dụng
No Result
View All Result
1001vieclam Blog
No Result
View All Result

Nghỉ hưu năm 2022, đóng đủ 20 năm BHXH nhận lương hưu bao nhiêu?

Nhung Nguyen by Nhung Nguyen
January 11, 2022
in Người lao động cần biết
0 0
0
Nghỉ hưu năm 2022, đóng đủ 20 năm BHXH nhận lương hưu bao nhiêu?
0
SHARES
61
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi bởi điểm a khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019 quy định, người lao động đủ tuổi và có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên thì được hưởng lương hưu.

Theo đó, tại Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, từ ngày 01/01/2018, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện được tính bằng 45% mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:

a) Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm;

b) Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm.

Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75% tiền lương tháng đóng BHXH.

Như vậy, lao động nam đủ điều kiện về hưu năm 2022 đóng đủ 20 năm BHXH thì được hưởng lương hưu bằng 45% tiền lương tháng đóng BHXH.

Còn lương hưu của lao động nữ đủ điều kiện về hưu năm 2022 được tính như sau:

  • Đóng đủ 15 năm BHXH thì được 45% tiền lương tháng đóng BHXH.
  • Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH, được tính thêm 2%.

Do đó, lao động nữ đủ điều kiện về hưu năm 2022, đóng đủ 20 năm BHXH sẽ nhận được lương hưu với tỷ lệ 55% tiền lương tháng đóng BHXH.

Đối tượng nào nghỉ hưu năm 2022 được hưởng lương hưu tối đa?

Cách tính số năm đóng bảo hiểm xã hội để nghỉ hưu được hưởng lương tối đa:

Số năm đóng BHXH để hưởng lương tối đa= (Số năm đóng BHXH để hưởng lương 45%, xét theo năm về hưu) + 15

Như vậy, lao động nam đóng đủ 35 năm BHXH, đủ điều kiện về hưu năm 2022 sẽ nhận được lương hưu với tỷ lệ 75% tiền lương tháng đóng BHXH, đây là tỷ lệ tối đa. Còn lao động nữ, đóng đủ 30 năm BHXH, đủ điều kiện về hưu từ năm 2022 sẽ nhận được lương hưu tối đa.

Trong trường hợp người lao động tham gia BHXH bắt buộc, nhưng về hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động, sẽ bị trừ tỷ lệ hưởng lương hưu thì theo nguyên tắc mức hưởng lương hưu được tính như trên với mức tối đa 75%; sau đó cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 2%. Vì vậy những trường hợp bị trừ tỷ lệ lương hưu sẽ không được hưởng lương hưu với mức tối đa.

Nguồn: báo Vietnamnet

Tags: cách tính lương hươuđóng BHXH 20 năm nhận lương hươu bao nhiêulương hươunghỉ hươu năm 2022
Previous Post

Chương trình tuyển dụng 0 đồng cùng 1001vieclam, ưu đãi không thể bỏ lỡ

Next Post

Công ty không trả giấy tờ khi người lao động nghỉ việc có thể bị phạt lên tới 20 triệu đồng

Nhung Nguyen

Nhung Nguyen

Related Posts

Công ty không trả giấy tờ khi người lao động nghỉ việc liệu có bị phạt
Luật lao động

Công ty không trả giấy tờ khi người lao động nghỉ việc có thể bị phạt lên tới 20 triệu đồng

April 14, 2022
Tuyển dụng miễn phí cùng 1001vieclam, ưu đãi không thể bỏ lỡ
Người lao động cần biết

Chương trình tuyển dụng 0 đồng cùng 1001vieclam, ưu đãi không thể bỏ lỡ

October 15, 2021
Người lao động nhiễm Covid-19 khi làm việc có được hưởng chế độ?
Luật lao động

Người lao động bị lây nhiễm Covid-19 khi làm việc có được coi là tai nạn lao động?

September 6, 2021
Bãi bỏ lương cơ sở: Sửa 13 quy định về tiền lương đóng BHXH, chế độ BHXH
Luật lao động

Bãi bỏ lương cơ sở: Sửa 13 quy định về tiền lương đóng BHXH, chế độ BHXH

May 28, 2021
Dự báo 4 nhu cầu tuyển dụng trong năm 2021: IT tiếp tục "khát" nhân sự
Người lao động cần biết

Dự báo 4 nhu cầu tuyển dụng trong năm 2021: IT tiếp tục là ngành “khát” nhân sự

February 21, 2021
Những thông tin quan trọng về ngày nghỉ phép năm 2021
Luật lao động

Những thông tin quan trọng về ngày nghỉ phép năm 2021

January 20, 2021
Cách tính thuế thu nhập cá nhân 2021 từ tiền lương, tiền công
Luật lao động

Cách tính thuế thu nhập cá nhân 2021 từ tiền lương, tiền công

December 28, 2020
Quy định mới về tuổi nghỉ hưu
Luật lao động

Quy định mới về tuổi nghỉ hưu

December 28, 2020
Next Post
Công ty không trả giấy tờ khi người lao động nghỉ việc liệu có bị phạt

Công ty không trả giấy tờ khi người lao động nghỉ việc có thể bị phạt lên tới 20 triệu đồng

Leave a Reply Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

CATEGORIES

  • 1001 câu chuyện việc làm
  • Biểu mẫu nhân sự
  • Đối tác
  • Kỹ năng làm việc
  • Luật lao động
  • Mẫu CV xin việc
  • Nghề nghiệp
  • Người lao động cần biết
  • Nhà tuyển dụng
  • Sức khỏe an toàn môi trường lao động
  • Thị trường lao động
  • Thư giãn công sở
  • Tin 1001vieclam
  • Tư vấn tìm việc
  • Uncategorized

BÀI VIẾT NỔI BẬT

  • Tại sao nhân viên thường có định kiến không tốt về phòng nhân sự?
  • Sale admin làm gì và cơ hội thăng tiến của sale admin
  • Bạn tưởng bạn quan trọng: thực tế khi nghỉ việc chẳng ai nhớ đến bạn đâu
  • Phàn nàn về công ty hay sếp: bạn phải cẩn thận
  • Công ty không trả giấy tờ khi người lao động nghỉ việc có thể bị phạt lên tới 20 triệu đồng
  • Nghỉ hưu năm 2022, đóng đủ 20 năm BHXH nhận lương hưu bao nhiêu?
  • Chương trình tuyển dụng 0 đồng cùng 1001vieclam, ưu đãi không thể bỏ lỡ

VỀ 1001VIECLAM.COM

  • Trang Chủ
  • Về 1001vieclam
  • Tìm việc làm
  • Nhà Tuyển Dụng
  • Đăng hồ sơ
  • Bảng Giá
  • Liên Hệ
  • About Our Blog

© 2021 1001vieclam.com

No Result
View All Result
  • About Our Blog

© 2021 1001vieclam.com

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In