Giám Đốc Tỉnh tại Nghệ An

- Tổ chức tuyển dụng GSBH. Yêu cầu có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Sơn nước tối thiểu 02 năm.
- Thời gian tổ chức tuyển dụng trong 01 tháng.
- Tối thiểu 70% số lượng nhân sự tuyển vào làm việc đáp ứng mục tiêu kinh doanh theo định biên
- Tổ chức tư vấn và mở mới NPP trong địa bàn triển khai.
- Mỗi NPP có đơn hàng đầu tiên tối thiểu 10 Triệu
- Đáp ứng mục tiêu Doanh thu hàng tháng. Hàng quý, hàng năm
- Liên tục tuyển dụng và đào tạo nhân sự trong hệ thống do mình phụ trách quản lý
- Tổ chức các cuộc họp hàng tháng đối với nhân sự thị trường để tổ chức bán hàng và điều chỉnh hệ thống.
- Lập kế hoạch tổ chức kinh doanh hàng tháng, hàng quý, hàng năm trình ban TGĐ.
- Nghiên cứu các kế hoạch, chiến lược phát triển hệ thống để tham mưu cho Ban TGĐ.

- Có 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực sơn..
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành kinh tế, thương mại, quản trị kinh doanh, …
- Có kiến thức sâu về bán hàng, marketing, quản lý.
- Lập kế hoạch, phân tích, tổ chức, quản lý khoa học..
- Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục, giải quyết vấn đề.

- Phát triển năng lực bản thân trong một môi trường nhiều thử thách bạn sẽ luôn nhận được những task mới để học và nâng cao năng lực. Chúng tôi xem đó là một việc quan trọng.
- Hưởng chế độ lương hấp dẫn, review định kỳ.
- Chế độ thưởng đa dạng (thưởng thành tích, thưởng nóng, thưởng tháng, thưởng năm)
- Chính sách hoa hồng ưu đãi, có thể tăng thu nhập thêm 15 - 30 triệu/tháng
- Phúc lợi: Tết dương lịch, Tết âm lịch...
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật
- Cơ hội được tham gia các khóa đào tạo, chia sẻ trong và ngoài công ty
- Tham gia các hoạt động teambuilding, company trip, ngoại khóa khác vô cùng thú vị